No final do curso, os formandos poderão desempenhar funções em empresas do setor público e privado, em departamentos de Recursos Humanos, Administrativo e de Apoio ao Cliente em qualquer empresa, entidade ou organização que possua receção ou necessidade de apoio Administrativo e de Recursos Humanos a um cargo, departamento, ou suporte à sua atividade em geral.
Destinatários
O curso de Técnico Administrativo e de Recursos Humanos dirige-se a todos os interessados em adquirir, melhorar ou atualizar os seus conhecimentos e competências técnicas no âmbito dos serviços administrativos e da gestão dos recursos humanos.
Objetivos
Dotar os formandos de conhecimentos e competências que lhes permitam ser capazes de colaborar e apoiar nas diversas áreas Administrativas e de Recursos Humanos, com conhecimentos em legislação laboral, desenvolvimento de equipas de trabalho, conceção e gestão de equipas, comunicação organizacional, acolhimento e socialização de colaboradores, entre outros.
Programa
1 - Procedimentos administrativos em contexto organizacional
2 - Técnicas de Comunicação Interpessoal, Organizacional e Acolhimento
3 - Liderança, organização e motivação de equipas de trabalho
4 - Operacionalização do processo de recrutamento e seleção
5 - Organização do processo de pagamento de salários
6 - Técnicas de Normalização documental
7 - Legislação laboral – noções básicas
8 - Os sistemas de informação de suporte à gestão de recursos humanos
9 - Modelos de Avaliação de Desempenho e Análise e Qualificação de funções - Gestão de Carreiras
Formação em contexto de trabalho (opcional)